能源电力行业是关系国家经济命脉和民生保障的重要领域，发电企业作为能源供应的核心单元，其政治属性、经济属性与社会属性决定了必须在全面从严治党上标准更高、要求更严、做得更实。当前，面对能源转型、安全生产、提质增效等多重任务，更加需要贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，巩固拓展党纪学习教育成果，以严实的纪律作风保障发电企业各项事业稳健发展。
一、提高政治站位，以严的基调持续深化作风建设
发电企业是能源保供的主战场，也是展现国企担当的重要窗口，必须始终从政治高度认识和把握作风建设，将其作为一项严肃的政治任务和重大的民心工程来抓，绝不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪。
（一）强化思想铸魂，筑牢作风建设根基
要坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，党委理论学习中心组要带头深入学习《习近平关于全面从严治党论述摘编》《习近平关于坚持和完善党和国家监督体系论述摘编》等重要文献，深刻领会其中关于作风建设的重要论述精神。各党支部要通过“三会一课”、主题党日、专题研讨等形式，组织党员、干部特别是领导干部原原本本学、联系实际学，确保中央八项规定精神入脑入心。要深刻认识到，作风问题本质上是党性问题，关系到党的形象和威信，关系到发电企业的政治生态和发展环境。必须清醒地看到，当前发电企业面临的形势依然严峻复杂，“四风”问题具有顽固性和反复性，隐形变异行为禁而未绝，稍有松懈就可能反弹回潮。因此，必须保持战略定力，以“永远在路上”的清醒和坚定，将严的要求贯穿作风建设全过程。
（二）践行“三严三实”，锤炼过硬队伍作风
“三严三实”是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。发电企业党员干部要将其内化于心、外化于行。要严以修身，加强党性锻炼，提升道德境界，自觉远离低级趣味，抵制歪风邪气。在发电企业运行、检修、管理等各项工作中，要严以用权，坚持依规依纪依法，严格执行操作规程、安全规程和廉洁从业各项规定，确保权力在阳光下运行。要严以律己，心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省。谋事要实，坚持从发电企业安全生产、节能降耗、技术创新、项目发展的实际出发谋划工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神。创业要实，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，特别是在抢发电量、应急抢险、技术改造等急难险重任务面前，要豁得出来、顶得上去。做人要实，对党、对组织、对职工、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。要将“三严三实”要求融入岗位职责，作为考核评价干部的重要依据，推动形成实干为先、正气充盈的浓厚氛围。
（三）健全监督机制，提升作风建设效能
监督是保障作风建设成效的关键。要聚焦发电企业能源保供、机组检修、物资采购、项目招标、燃料管理、资金使用等重点时段和关键领域，做实做细日常监督。要深化“节前教育提醒、节中监督检查、节后总结评价”的“三段式”监督机制，节前通过下发通知、发送廉洁短信、开展集体谈话等方式早打招呼、早提要求；节中组织明察暗访、专项检查、随机抽查，严查违规收送礼品礼金、违规吃喝、公车私用等问题；节后及时对发现的问题进行分析研判，督促整改，完善制度。要创新监督方式，探索运用信息化手段，对招标采购、费用报销等流程进行线上监控，提升监督精准度。要推动纪检、审计、财务、法律、人力等部门的监督力量整合，健全信息沟通、线索移交、成果共享机制，形成监督合力。要高度重视职工群众监督，畅通举报渠道，对反映的作风问题线索及时核查处理，让歪风邪气无处遁形。
二、增强规矩意识，压紧压实管党治党政治责任
没有规矩，不成方圆。发电企业各级党组织必须把纪律和规矩挺在前面，建立健全涵盖党的建设、生产经营、内部管理各方面的制度体系，并强化制度执行力，确保管党治党责任层层传递、落实到位。
（一）压实主体责任，健全责任体系
党委要坚决扛起全面从严治党主体责任，定期研究、部署、检查、报告管党治党工作。党委书记要履行好第一责任人职责，管好班子、带好队伍、抓好落实。领导班子成员要严格落实“一岗双责”，抓好分管领域的党风廉政建设，将业务工作与党建工作同谋划、同部署、同推进、同考核。要将责任压力向基层延伸，推动各党支部、各部门负责人切实担负起本部门管党治党政治责任，解决“上热中温下冷”问题。要细化完善主体责任清单，实行履责记实，强化考核问责，对履行责任不力的严肃追究，确保责任不悬空、工作不掉链。
（二）坚持以上率下，抓住“关键少数”
领导干部是作风建设的风向标。发电企业各级领导干部要以身作则、率先垂范，带头遵守党的政治纪律和政治规矩，严格执行请示报告制度，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，坚决反对特权思想和特权现象。要带头深入一线、深入群众，践行“一线工作法”，听取职工意见建议，解决现场实际问题，坚决反对形式主义、官僚主义。要带头执行民主集中制，认真落实“三重一大”决策制度，提高决策科学化、民主化、规范化水平。要带头廉洁治家，严格家风家教，管好亲属和身边工作人员，构筑起拒腐防变的家庭防线。
（三）强化纪律教育，筑牢思想防线
要持续深化党纪学习教育，将《中国共产党纪律处分条例》等党内法规纳入党员、干部教育培训必修课，通过解读辅导、案例教学、知识测试等方式，让广大党员、干部搞清楚党的纪律规矩是什么，弄明白能干什么、不能干什么。要加强警示教育，定期通报剖析行业内外特别是电力系统发生的违纪违法典型案例，用身边事教育身边人，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线。要加强廉洁文化建设，深入挖掘发电企业历史文化中的廉洁元素，利用宣传栏、内部网站、微信公众号等阵地，传播廉洁理念，营造以廉为荣、以贪为耻的良好氛围。
三、强化系统施治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐
反腐败斗争是一场持久战、攻坚战。发电企业必须坚持系统观念，运用“全周期管理”方式，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，同时发力、同向发力、综合发力，不断巩固发展风清气正的政治生态。
（一）保持高压态势，强化“不敢腐”的震慑
坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑。要聚焦发电企业工程建设、物资采购、招投标、资金管理等权力集中、资金密集、资源富集的领域和环节，坚决查处以权谋私、关联交易、利益输送、内外勾结等腐败问题。要严肃查处安全生产责任不落实、隐患排查整治不到位等形式主义、官僚主义问题背后的失职渎职行为。要深入开展职工群众身边腐败和作风问题整治，切实维护职工合法权益。要健全与地方纪委监委的协同配合机制，增强办案合力。
（二）扎紧制度笼子，强化“不能腐”的约束
针对案件查办、巡视巡察、审计监督中暴露出的制度漏洞和监管短板，要举一反三，及时修订完善相关制度规定。要优化关键业务流程，明确权力边界和运行规则，减少自由裁量权。要加强对制度执行情况的监督检查，对把制度当“稻草人”、搞“上有政策、下有对策”的，严肃处理，维护制度的刚性约束力。要强化科技赋能，将廉洁风险防控要求嵌入燃料管理、采购招标、资产处置等信息系统，实现过程可控、痕迹可溯、责任可究。
（三）加强思想教育，强化“不想腐”的自觉
坚持正向引导和反向警示相结合。要加强理想信念教育和职业道德教育，引导党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢拒腐防变的思想堤坝。要加强新时代廉洁文化建设，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观。要注重家风建设，引导党员、干部廉洁修身、廉洁齐家。要坚持“三个区分开来”，完善容错纠错机制，为敢于担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲，激发干事创业的内生动力。
作风建设永远在路上，全面从严治党永远在路上。发电企业全体党员干部要进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，持之以恒深入贯彻落实中央八项规定精神，锲而不舍纠治“四风”，扎实推进全面从严治党向纵深发展，为保障能源安全、推动发电企业高质量发展作出新的更大贡献！
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